חדשות גלריות תמונות מגזין ספורט תרבות ופנאי חברה וקהילה חינוך ולימודים חיי לילה
חפש באתר

מקורות מידע מומלצים ברשת

אורית צוקר - טיפול בחרדות וייעוץ זוגי

הולי בייגל - שירותי קייטרינג חלבי

לימודי הנדסה - הפקולטה להנדסה כימית

פיקסייל - הדפסת תמונות על חומרים

שטרן ושות’ - משרד רואי חשבון בצפון

תושב חוזר - כל מה שכדאי לך לדעת

תמיכה לעמותות - הקמה, רישום וייעוץ

לוח אירועים

  

סקר מקומי

את מי מהסטנדאפיסיטים הבאים הייתם רוצים לראות בנהריה?

  • שחר חסון
  • נדב אבקסיס
  • שלום אסייג

חובת הביטוח לעובדים זרים

אילו כיסויים ושירותים רפואיים כוללים בתוכה פוליסת ביטוח בריאות לעובד הזר? כל מה שחשוב לדעת בעניין ביטוח רפואי לעובד הזר כאן בכתבה הבאה.
Bookmark and Share
העסקת עובד זר בתחומי המשק השונים בישראל, מחייבת את המעסיק הישיר לרכוש עבור עובדיו הזרים ביטוחים שונים וזאת בהתאם לסעיף המחייב זאת בחוק העובדים הזרים. ביטוח עובדים זרים היא למעשה פוליסה המשלבת בתוכה מספר כיסויים רפואיים לצד כיסוי ביטוחי למקרי נכות או מוות וזאת לצד כיסויים ביטוחיים נוספים אותם רשאי המעסיק לרכוש עבור עובדיו שלא במסגרת חיוב החוק.

פוליסת ביטוח בריאות לעובד הזר חייבת לכלול בתוכה כיסויים רפואיים עבור שירותי רפואה שונים כגון: קבלת טיפול רפואי בקופות החולים, בתי החולים וחדרי המיון, קבלת מרשמי תרופות, ביקור אצל רופא מומחה, קבלת טיפולי שיניים במסגרת עזרה ראשונה בלבד ופינוי באמבולנס.

חשוב לציין שפוליסה זו איננה כוללת בתוכה כיסויים רפואיים למקרים בהם העובד הזר נפגע בתאונת עבודה. במקרים אלו, הטיפול הרפואי לעובד הזר מסובסד על ידי המוסד לביטוח לאומי, כאשר התשלום עבור דמי ביטוח הלאומי לעובד הזר נעשה ממשכורתו ובאחריות המעסיק.
 

ביטוח רפואי לעובד הזר - מה חשוב לדעת?

אזרח ישראלי המעסיק עובד/ת זר/ה, מחויב לרכוש עבור העובד פוליסת בריאות בסיסית מהיום הראשון להעסקה וזאת לאחר שהעביר לידי העובד/ת טופס הצטרפות לביטוח המופיע בשפת האם של העובד/ת.

התשלום עבור הפוליסה ניתן לניכוי משכר עבודתו של העובד/ת, ומיום הנפקת הפוליסה, חברת הביטוח המבטחת מחויבת להעביר לידי העובד/ת כרטיס קופת חולים באמצעותו הוא זכאי לפנות לקופות החולים השונות לצרכי קבלת טיפול רפואי. פוליסה זו הינה פוליסה שנתית אותה יש לחדש מדי שנה, כאשר העסקת עובדים זרים ללא הנפקת אשרה מתאימה מהווה עבירה על חוק העובדים הזרים ועלולה לחשוף את המעסיק הישיר לקנסות כספיים.

המעסיק רשאי להוסיף הרחבות ביטוחיות לפוליסה בהתאם לצרכי ותנאי העבודה, כאשר מלבד דמי הפוליסה, המעסיק מחויב בהעברת תשלום עבור ביטוח לאומי לעובד/ת הזר/ה, תשלום שאף הוא מנוכה משכר עבודתו של העובד/ת. פוליסת הבריאות לעובד הזר, משווקת כיום על ידי חברות ביטוח שונות הפועלות בישראל והיא מותאמת לצרכי חוק העסקת עובדים זרים במדינה. לצד עיקרי הפוליסה בכל הנוגע לקבלת שירותי רפואה, סעיפי הפוליסה כוללים גם התייחסות לביטוחי נכות וכיסוי ביטוחי במקרי מוות.

לסיכום, רכישת פוליסת ביטוח עובדים זרים הינה תנאי הכרחי להעסקת עובדים זרים במדינת ישראל וזאת בהתאם לחוק העסקת עובדים זרים. הפוליסה חייבת להירכש על ידי המעסיק הישיר מהיום הראשון להעסקת עובדיו הזרים והיא כוללת כיסוי ביטוחי לצרכי קבלת שירותי רפואה בסיסיים בלבד.
 

עוד במשפט וביטוח

לפני תביעת ביטוח לאומי? הגנו על עצמכם עם עורך דין
עו"ד תעבורה והסדרי טיעון: אסטרטגיה נכונה בבית המשפט
ישראל כחלק מתהליך הגלובליזציה: הוצאת דרכון פורטוגלי
מה זה איחוד משפחות?

תגובות תגובות
X